Federico Pisani

Assistenza e consulenza specialistica stragiudiziale e giudiziale nei seguenti ambiti: rapporti di lavoro, licenziamenti, sanzioni disciplinari, mansioni, retribuzioni, infortuni sul lavoro, risarcimento danni, sicurezza sul lavoro, riorganizzazione aziendale, gestione esuberi, relazioni sindacali, privacy, somministrazione di lavoro, ecc.

Assistenza in materia di licenziamento (intimato da aziende piccole e grandi) individuale o collettivo, disciplinare o per giustificato motivo oggettivo (motivi connessi all’attività produttiva); revoca; impugnazione; tutela dal licenziamento illegittimo, orale, discriminatorio, nullo, non motivato, affetto da vizio di forma e procedura; offerta di conciliazione.

Assistenza in materia di risarcimento del danno, anche non patrimoniale, derivante dalla lesione dell’integrità fisica e della personalità morale dei lavoratori: mobbing orizzontale, verticale, ascendente, bossing, dequalificazione, demansionamento (adibizione a mansioni inferiori), sottrazione di mansioni, straining.